Менеджмент качества

Миссия

Обеспечение современного качественного медицинского, фармацевтического, психологического и социального образования, проведение фундаментальных и прикладных научных исследований, ориентированных на развитие медицины, фармации и образования, сохранение здоровья населения, повышение качества жизни общества

 

Видение

Динамично развивающийся крупный образовательный и научный медицинский центр, занимающий ведущие позиции в системе высшего образования России

 

Стратегия

    • Поддержание высокого уровня развития образовательного, научного, кадрового и материального потенциала, соответствующего требованиям, предъявляемым к современным медицинским образовательным организациям.
    • Системная модернизация образовательной деятельности, направленная на обеспечение высокого качества подготовки выпускников, как важнейшего фактора обеспечения конкурентоспособности Университета на рынках образовательных услуг, трудовых ресурсов и инновационных технологий.
    • Укрепление связей с практическим здравоохранением, расширение участия Университета в региональных программах модернизации и проектах развития в Ярославской области кластера современной фармацевтической промышленности и инновационной медицины.
    • Формирование в процессе обучения высоконравственной, социально-активной, духовно развитой и физически здоровой личности, способной к осуществлению профессиональной деятельности.
    • Развитие корпоративной культуры Университета, направленное на реализацию принципов социального партнерства, раскрытие творческого потенциала сотрудников и обучающихся, сохранение и приумножение традиций Университета.
    • Формирование механизмов управления, в полной мере соответствующего задачам, стоящим перед Университетом в современных социально-экономических условиях.

Политика в области качества:

• Основной принцип деятельности Университета – обеспечение высокого уровня качества по всем направлениям работы и достижение максимальной удовлетворенности внешних и внутренних потребителей.

• Залогом качества деятельности Университета служат многолетние традиции, историческое наследие и сложившийся имидж Университета как надежного делового и социального партнера, уверенно развивающегося в соответствии с потребностями современного образования, науки, практической медицины и фармации, а также культурной жизни региона.

• Университет ориентирован на постоянное улучшение деятельности, благодаря эффективному управлению, основанному на единстве стратегических целей и направлений развития, определенных высшим руководством, при максимальной вовлеченности сотрудников и обучающихся в процесс достижения целей.

• Использование процессного подхода позволяет принимать эффективные решения, основанные на фактических результатах реализации процессов, осуществлять менеджмент взаимосвязанных процессов как системы, содействующей повышению результативности и эффективности при достижении целей.

• Образовательная деятельность Университета обеспечивает подготовку компетентных специалистов за счет реализации образовательных программ довузовского, среднего профессионального, высшего и дополнительного профессионального образования по широкому спектру направлений подготовки, что гарантирует Университету высокую конкурентоспособность на рынке образовательных услуг.

• Развитый научный потенциал Университета, поддерживаемый сложившейся системой воспитания научно-педагогических кадров высшей квалификации, служит основой для фундаментальных и прикладных (в первую очередь, клинических) научных исследований и инновационных разработок, необходимых для развития современной науки, практической медицины и образования.

• Воспитательная и внеучебная деятельность является неотъемлемым компонентом формирования личностных и профессиональных качеств обучающихся, поддержания корпоративного стиля и традиций Университета.

• Качество образовательной, научной и воспитательной работы Университета обеспечивается системой поддерживающих процессов: управления персоналом, информационно-технического, материально-технического и библиотечно-информационного обеспечения, обеспечения медицинской деятельности, а также поддержанием современного уровня развития инфраструктуры и благоприятной производственной среды.

• Оценка результативности процессов реализуется посредством развитой системы мониторинговых исследований, обеспечивающих возможность обратной связи с внешними и внутренними потребителями, своевременного выявления несоответствий, корректирующих и предупреждающих действий, что способствует постоянному улучшению деятельности Университета.

 

.